Lactancia materna en el trabajo, aún mucho por hacer

Lactancia materna en el trabajo, aún mucho por hacer

Por: Alexis Bravo 

Fecha de publicación: 5 de Febrero del 2021

https://www.expoknews.com/categoria/noticias/responsabilidad-social/page/2/

Palabras clave: Lactancia, Alimento, Espacios, Bienestar, Inclusión. 

    Según Alexis Bravo, autor de este articulo, se han logrado obtener grandes avances acerca de políticas que permitan la lactancia materna en horas y lugares de trabajo. Además, porcentajes y estudios confirman como mas del 70% de las mujeres se encuentran en edad reproductiva o ya tienen mas de dos hijos; añadiendo que todas ellas son laboralmente activas y tienen ingresos fijos mensuales. Del mismo modo, el apoyo al progreso de este movimiento se ve sustentado a través de una Guía para la instalación y funcionamiento de Salac de lactancia, donde soporta los beneficios que trae para los bebes, madres y empresas incursionar estos espacios en el entorno laboral. 

Por otro lado, se resalta el impacto positivo en el ambiente, productividad, e imagen para las empresas. Puesto que, de esta manera demuestran la importancia y el apoyo hacia el bienestar de sus trabajadores y familias. A pesar de, que ya se han implementado estos espacios en algunas organizaciones existen otras en las cuales no; en el articulo, el autor Bravo nos expone algunas campañas que se han llevado a cabo con el fin de destacar lo importante que es implementar esta actividad en las instituciones; además, de ser una forma de radicar con ciertos aspectos de discriminación e inclusión para aquellas madres que solo quieren proteger sus hijos. 

En este sentido, Me parece muy pertinente y apropiado todas las campañas que se están realizando para tener una regulación estándar en la inclusión de maternidad. Personalmente, estoy totalmente de acuerdo con contar con estos espacios, suele ser un poco injusto que algo tan natural y tan normal como lo es amamantar a un bebe sea algo que se vea diariamente juzgado, cuando lo único que están haciendo es proteger a sus hijos. Además, que mejor que una empresa sea reconocida y destacada por su correcta ética con sus empleados, si se preocupa por ellos de igual manera lo hará por sus clientes.